Techniker/in (m/w/d) bzw. Meister/in (m/w/d) für den Bereich Hochbau (Teilzeit)

Bei der Stadt Soest gestalten die rund 540 Mitarbeitenden die Zukunft von morgen: Sie greifen neue Herausforderungen wie Klimaneutralität und Smart City auf und behalten die klassischen Aufgaben einer Kommune im Blick. Wer Sinnvolles tun, sozial handeln und Sicherheit spüren möchte, ist bei der Stadt Soest genau richtig.
In der Abteilung Immobilienmanagement sind insgesamt 6 Techniker/innen, 6 Ingenieure/innen und 4 Verwaltungsmitarbeitende tätig. Sie betreuen die rund 80 Liegenschaften der Stadt Soest und sind für die Planung, Ausschreibung, Überwachung und Abrechnung von Bau- und Sanierungsmaßnahmen zuständig.
Möchten Sie Teil dieses Teams werden? Wir suchen derzeit eine/n Techniker/in (m/w/d) bzw. Meister/in (m/w/d) in Teilzeit. Es handelt sich um eine unbefristete Stelle im Umfang von 19 Wochenstunden. Als familienfreundliche Arbeitgeberin bietet die Stadt Soest flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und individuelle Teilzeitmodelle an, von denen Sie profitieren können. Zudem wird die Stelle nach EG 9b TVöD VKA vergütet. Es besteht zudem die Möglichkeit, die Stelle befristet auf bis zu 27 Wochenstunden aufzustocken.

Ihre Aufgaben

• Zusammen mit einem/einer erfahrenen Ingenieur/in bilden Sie ein Team und kümmern sich gemeinsam um die Planung, Abwicklung und Überwachung von Umbau-, Instandhaltungs- sowie Modernisierungsmaßnahmen.
• Zudem wirken Sie bei Ausschreibungen und Vergaben mit und kümmern sich um die Abrechnungen von Baumaßnahmen.
• Des Weiteren pflegen Sie technische Daten im Fachprogramm ein.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker (m/w/d) der Fachrichtung Bautechnik (Hochbau) oder eine Weiterbildung zum Meister (m/w/d) in einem handwerklichen Bereich (Hochbau, Elektrotechnik, Heizungssanitär etc.) oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ befinden Sie sich derzeit in einer der o.g. Weiterbildungen oder bringen die Bereitschaft, sowie die Voraussetzungen mit, an einer solchen teilzunehmen.
• Einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert, die Stelle ist aber auch für Berufsanfänger/-innen geeignet. Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein, Ihre Teamfähigkeit, sowie Ihre Kundenorientierung aus. Außerdem arbeiten Sie organisiert und motiviert.
• Darüber hinaus besitzen Sie den Führerschein der Klasse B, um unsere Liegenschaften im Soester Stadtgebiet erreichen zu können und haben gute Kenntnisse in den einschlägigen Office-Anwendungen.
• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Zusatzversorgung
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Fahrradleasing

Wir bieten

• Familienfreundlicher Arbeitgeber
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice
• Zusatzversorgung
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Fahrradleasing

Unsere Hinweise:

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Die Besetzung erfolgt unter Beachtung des Landesgleichstellungsgesetzes und des Gleichstellungsplanes der Kommunalen Betriebe Soest.
Die Stadt Soest bemüht sich um die Einstellung Schwerbehinderter. Diese werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Für Rückfragen steht Ihnen die Leiterin der Arbeitsgruppe Straßen und Gewässer, Frau Staeck, unter der Rufnummer 02921/103-3301 gerne zur Verfügung.
Mit der Zusendung der Unterlagen erklären Sie sich damit einverstanden, dass wegen gesetzlicher Fristen die eingereichten Bewerbungsunterlagen für mindestens drei Monate nach Übersendung eines Absageschreibens zurückbehalten werden.

Kontakt

Fragen zum Personalauswahlverfahren beantwortet Ihnen:
Frau Nadine Haller, Telefon: 02921/103-5219

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns bis zum 27.10.2024 auf Ihre vollständige Online-Bewerbung.