Teamleitung Strom-Asset Portfolio (m/w/d)

Teamleitung Strom-Asset Portfolio (m/w/d)

Ab sofort im Raum Münster oder München
Eingetragen am 27.01.2025

Für einen renommierten Mandanten von uns, einen Hersteller von Biogasanlagen im Raum Münster und München, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Persönlichkeit als „Teamleitung Strom-Asset Portfolio (m/w/d)“.

Ihre Aufgaben

• Führung und Entwicklung des Teams Strom-Asset Portfoliomanagement mit direktem Reporting an die Geschäftsführung
• Verantwortung und Weiterentwicklung des Strom-Asset Portfolios der Unternehmensgruppe, inkl. Eingliederung und Ertüchtigung Strom Assets aus Akquisitionen
• Entwicklung und Umsetzung Optimierungsstrategie je Strom-Asset Standort (insb. BoE, RE, DSM)
• Auswahl und Steuerung von Dienstleistern zur Umsetzung der Optimierungsstrategien, vor Allem Direkt- und Flexibilitätsvermarkter, Koordinierung der Zusammenarbeit der Dienstleister mit den relevanten internen Abteilungen
• Definition und Umsetzung einer Monitoring- und Analysestrategie, um die Performance Optimierungsstrategien zu überwachen und an die relevanten Steakholder zu reporten
• Nutzung der Analyseergebnisse zur Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung und Weiterentwicklung der Optimierungsansätzen zusammen mit den operativen Betriebseinheiten sowie den Dienstleistern
• Langfristige Sicherstellung und Ausbau der Strom-Asset Portfolios durch innovative Asset-Strategien, bspw. Teilnahme am EEG 2.0, Entwicklung & Aufbau BESS Portfolio

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Erfahrung in der Energiewirtschaft, insbesondere der Bewirtschaftung von Strom-Flexibilitäten, der Optimierung von Strom-Assets bzw. der Optimierung von Strom-Portfolien
• Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung eines Teams sowie Koordination von Team-übergreifenden Projekten und Aufgaben, sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Teamfähigkeiten
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Fähigkeiten im Aufsetzen und Durchführen von Projekten mit mehreren internen (unternehmensweit) und externen Projektteilnehmern
• Erfahrung in der Auswahl und Steuerung von Dienstleistern, sowie der Teilnahme an Ausschreibungen
• Begeisterung für Innovationen im Verantwortungsbereich und die Fähigkeit diese überzeugend und gewinnbringend in der Organisation zu platzieren

Sie erwartet:

• Flexible Zeiteinteilung und hybrides Arbeiten
• Moderne, zentral gelegene Büros
• Offene Unternehmenskultur und flache Hierarchien
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Leistungsorientierte Vergütung und 30 Urlaubstage
• Kinderbetreuungszuschuss
• E-Bike Leasing und weitere Corporate Benefits

Die vertrauliche Behandlung Ihrer Unterlagen, sowie die Diskretion im persönlichen Kontakt sind selbstverständlich für unsere Arbeit.
Sofern wir Ihr Interesse an dieser Position haben wecken können, senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen bitte nur per E-Mail an bewerbung@drei-grad.de zu.