Teamleiter Retrofitvertrieb (m/w/d)

WIRKEN & HANDELN

• Fach- und Disziplinarverantwortung für ein Team mit ca. 10-15 Mitarbeitenden
• Planung und Unterstützung bei der Geschäftsentwicklung
• Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Investitionen
• Überwachung der Kosten- und Umsatzentwicklung
• Durchführung von Personal-, Kostenstellen- und Ergebnisplanung
• Prozessoptimierung, -controlling und Weiterentwicklung des Bereichs ggf. auch mit Schnittstellenabteilungen
• Mitarbeit bei Unternehmensprojekten

WÜNSCHENSWERT & HILFREICH

• Abgeschlossenes Studium im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich Retrofit-/Modernisierungsgeschäft ist von Vorteil
• Führungserfahrung wünschenswert
• Erfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement, gerne im Bereich After Sales Services
• Sehr gute Kenntnisse in der englischen Sprache
• Sehr gute MS Office - sowie SAP-Kenntnisse
• Stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

WERTSCHÖPFEND & HYBRIDES ARBEITEN
W&H bietet die Möglichkeit von variablen Arbeitszeitmodellen. Neben flexiblen Arbeitszeiten schließt das in vielen Fällen auch die Option einer hybriden Arbeit mit ein. Damit Sie Ihre beruflichen Ambitionen in Einklang mit Ihren persönlichen Lebensumständen bringen können, haben wir ein Arbeitsumfeld geschaffen, das Raum für individuelle Bedürfnisse lässt. Mit der Integration von hybrider Arbeit streben wir danach, eine ausgewogene Work-Life-Balance zu unterstützen. Gleichzeitig schätzen wir den regelmäßigen Austausch untereinander auf dem Flur, in der Montage, an den Kaffeemaschinen und in den Büros.