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Senior Specialist betriebliche Altersvorsorge / Corporate Pension (m/w/d)

WILLKOMMEN BEI UNS
Im Bereich Coatings setzen wir auf die Entwicklung, Produktion und Vermarktung verschiedenster Beschichtungslösungen - von der angewandten Oberflächentechnik bis zur Fahrzeuglackierung. Wir fördern Innovation, Design und neue Anwendungsmöglichkeiten, um in global agierenden Teams die Bedürfnisse unserer Partner weltweit zu erfüllen. Ergänzt wird dieses Portfolio durch "Beyond Paint Solutions", welche mit innovativen Oberflächen neue Anwendungen ermöglicht.

WAS SIE ERWARTET

In unserem globalen Team Compensation & Performance Management setzen wir uns weltweit für marktgerechte und wettbewerbsfähige Vergütungspraktiken ein. Gleichzeitig fördern wir eine High-Performance-Kultur, die herausragende Leistungen anerkennt und belohnt und unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit gibt, sich zu entfalten und zum Unternehmenserfolg beizutragen.

  • In dieser Position sind Sie verantwortlich für die Steuerung aller Aktivitäten im Bereich der betrieblichen Altersvorsorge / Pension nach der Übertragung der Pensionsadministration an die Coatings-Sparte, in enger Zusammenarbeit mit unserem Dienstleister.
  • Zu Ihren Hauptaufgaben gehören die Einhaltung der gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen im Zusammenhang mit der betrieblichen Altersvorsorge / Pension, einschließlich der Berichterstattung und Dokumentation.
  • Sie sind die Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden sowie für das Team People & Culture in allen Fragen der betrieblichen Altersversorgung / Pension.
  • Darüber hinaus fungieren Sie als globale Schnittstelle zu den lokalen People & Culture-Teams weltweit, um die Pensionsprogramme in der Coatings-Sparte zu koordinieren.
  • Nicht zuletzt übernehmen Sie die Analyse und Optimierung bestehender betrieblicher Altersvorsorge- und Pensionsprogramme, um sicherzustellen, dass wir die besten Lösungen für unsere Mitarbeitenden anbieten.

WAS SIE MITBRINGEN

  • Hochschulabschluss im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzmathematik, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Altersvorsorge / Pension
  • fundierte Kenntnisse der arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen der betrieblichen Altersversorgung
  • analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sowie eine hohe Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
  • starke Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch

WAS WIR BIETEN

  • Die Attraktivität unserer außertariflichen Gehälter stellen wir durch regelmäßige Benchmarks sicher. Über den Bonus können die Benefits individuell gestaltet werden (z.B. incentivierte Aktienpakete, zusätzliche Kapitalbildung). Eine firmenfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung sowie eine attraktive Altersvorsorge bieten eine umfassende Absicherung.
  • An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit" mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit" inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour".
  • Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
  • Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.

SO ERREICHEN SIE UNS

  • Isabelle von Massow, isabelle.von-massow@basf.com, Tel.:+49 172 7437655 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position
  • Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch hier

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Veröffentlicht am 03.04.2025

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