Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

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Die Outlaw gGmbH ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.100 Mitarbeiter:innen und vielfältigen Angeboten im Bereich der Hilfen zur Erziehung, der Kindertagesbetreuung und Offenen Kinder- und Jugendarbeit.

Für unsere Kita Brock in Ostbevern suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Std./Woche) eine

Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Kennziffer 6242160
In unserer Kita Brock betreuen wir 60 Kinder zwischen wenigen Monaten und 6 Jahren in altershomogenen Gruppen. Hierbei arbeiten wir nach dem situationsorientierten Ansatz und greifen die Ideen und Fragen der Kinder auf. Naturpädagogik und Umweltschutz, Kinderrechte, Erleben mit allen Sinnen und kulturelle Themen sind wichtige Bausteine unserer pädagogischen Arbeit. Auch eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern liegt uns sehr am Herzen - unsere Kita Sozialarbeiterin berät und unterstützt Familien bei den unterschiedlichsten Fragestellungen.

Deine Aufgaben

Du bringst dich unterstützend bei der Gestaltung des Kitaalltags ein
Du förderst die individuelle Entwicklung aller Kinder
Du unterstützt deine Kolleg:innen bei der Planung und Durchführung von Projekten und Ausflügen
Du pflegst eine lebendige Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern
Du bringst deine eigenen Ideen ein

Dein Profil

Du hast einen Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher / Erzieherin, Sozialpädagoge / Sozialpädagogin, Heilpädagoge / Heilpädagogin oder Heilerziehungspfleger / Heilerziehungspflegerin
Du hast bereits Erfahrungen in der Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen bei Kindern
Du hast bereits Erfahrungen in der Betreuung im U3- oder Ü3-Bereich
Du hast Lust auf Vielfalt
Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit dem Team und dem Träger
Du hast Interesse an der interkulturellen Arbeit
Darauf kannst du dich freuen:
Vergütung analog zum TVöD SuE (Gruppe 8a) einschließlich Zulagen
Prämienprogramm „Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen“ (600 EUR)
betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
die Möglichkeit eines Sabbaticals (je nach Teamressourcen)
Onboardingkonzept mit zwei wohnortnahen Willkommenstagen
Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
BusinessBike Fahrradleasing
vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)
Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de) oder schriftlich - unter Angabe der Kennziffer.
Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de.
Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbH

Christina Brokhage-Preuß

Schmedehausener Str. 8

48346 Ostbevern

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